2月25日，万润新能（688275.SH）公告，公司核心技术人员陈世涛先生近日向公司申请辞去公司职务。不过，此次辞职并非常规变动，背后有着特殊的缘由。
万润新能表示，为提升公司研发人员知识储备及技能水平，提高公司科研实力，公司近期与
原核心技术人员陈世涛签订《学历提升专项培训协议》。根据培训协议约定，陈世涛将前往哈尔滨工业大学（威海）海洋科学与技术学院攻读博士学位，研究方向为锂离子电池正极材料。因学校要求，陈世涛在全日制学习期间需与万润新能解除劳动关系。
总的来说，陈世涛之所以离职，是为了提升学历继续深造。而且，这是万润新能和陈世涛的双向“奔赴”。接下来，万润新能将持续关注陈世涛在哈尔滨工业大学（威海）的学习进度，与其保持良好的沟通交流关系，并提前为其规划安排好再次入职的职位及发展路径、晋升渠道等，确保其顺利完成学业、回归工作岗位并继续为公司创造价值。陈世涛则将在全日制学习期间，以技术顾问身份继续为万润新能提供技术服务。
按照双方的规划，待陈世涛取得相关博士毕业证书后的7日内，将再次入职万润新能，恢复劳动关系。
利润有望逐渐回归合理水平
万润新能是国内较早投身锂电池正极材料生产和研发的企业之一，自2010年12月成立以来，公司在磷酸铁锂领域稳步崛起。经过多年深耕，已发展成为磷酸铁锂头部企业，并构建了丰富全面的磷酸铁锂产品体系，还掌握了钠离子电池正极材料、磷酸锰铁锂等新产品的核心技术，与宁德时代、比亚迪、中创新航、赣锋锂业、亿纬锂能、万向一二三等国内外知名企业建立了良好的合作关系。
目前，万润新能国内磷酸铁锂产能布局为湖北、安徽、山东多个基地，产能分别为31.1万吨/年、3.7万吨/年、12万吨/年，均已投产。
相较于产能布局的稳步推进，万润新能的业绩不那么乐观。业绩预告显示，万润新能预计2024年归母净利润亏损8.1亿元至9.67亿元，上年同期亏损15.04亿元；扣非净利润亏损9.87亿元至8.3亿元，上年同期亏损15.36亿元。
可以看到，虽然2024年万润新能经营业绩仍然承压，但亏损同比明显收窄，说明正展现出一些积极变化。
对于未来的发展，万润新能也是充满信心的。在本月上旬，万润新能在互动平台曾回复表示，
随着新能源汽车渗透率及储能行业需求的增长，行业逐步恢复供需平衡的状态，公司利润有望逐渐回归合理水平。
基于此，万润新能正采取多面行动，打造差异化优势，以满足客户需求，扩大竞争优势。一方面，万润新能紧跟行业和客户对磷酸铁锂的高端化、差异化需求，研发生产高压实密度产品。该产品电化学性能优异，加工性能和循环性能好，目前验证进展顺利，后续万润新能将加速放量进程。
钠电池材料则已实现百吨级出货，还与华中科技大学、北京理工大学、哈尔滨工业大学等知名高校联合开展固态聚合物电解质、基于氧化物&高离子电导率及空气稳定的硫化物固态电解质等研发项目，积极攻关突破固态电解质技术。
另一方面，万润新能的出海布局正在快进。2024年9月23日，万润新能宣布，拟在美国南卡罗来纳州投建正极材料及产业化研发中心项目，总投资额为1.68亿美元，项目总规划年产5万吨磷酸铁锂，总规划建设工期约30个月，计划2028年全部投产。
目前土地和厂房的购买手续已实施完毕，相关土地和厂房已经完成交割，海外项目已有多家意向客户，合作前景良好。
美国市场的新能源汽车和储能需求旺盛，磷酸铁锂成长空间巨大，万润新能将美国选为出海首站，是充满勇气和信心的选择。随着未来磷酸铁锂项目的实施，将助力万润新能在海外开拓新的客户群体和业务渠道，扩大公司国际化业务规模，对公司国内现有业务体系及营销网络将形成有力的补充。
强化技术优势
话又说回来，战略布局的规划实施还得“仰仗”技术创新，而技术创新背后的关键一环就是研发人员。
此次万润新能培养陈世涛继续进修深造，有利于公司研发人员知识储备及技能水平的提升，进一步提高公司科研实力，增强公司核心竞争力。
资料显示，陈世涛，1990年出生，取得江西中医药大学药物化学专业硕士学位，2017年10月入职万润新能，历任公司研发主管、子公司技术经理、子公司总经理助理、子公司副总经理等职务，2024年6月至今，担任公司制造中心技术部副总监。
同时，陈世涛还通过持有“中金丰众67号员工参与科创板战略配售集合资产管理计划”0.67%的份额间接持有万润新能股份。
万润新能强调，未来公司将高度重视核心技术及产品的持续研发与创新，始终将技术和研发视作保持公司核心竞争力的重要保障，不断完善研发团队建设，构建坚实的人才梯队，持续提升公司的综合技术创新能力及核心竞争力。
维科网锂电注意到，截2024年6月30日，万润新能拥有22项核心技术，92项国内发明专利、7项国际发明专利及78项实用新型专利。
